Yıllık çalışan konferansı!

Dayanıklı direksiyon, navigasyon, durumdan çıkmak, yeni fırsatlar aramak

31 Ocak 2026'da, B-Tohin'in yıllık çalışan konferansı başarıyla yapıldı ve tüm çalışanlar 2025 çalışma sonuçlarını kapsamlı bir şekilde gözden geçirmek için bir araya geldi,2026 yılına kadar gelişme planını uygulamak, ve konsensüsü verimli ve pragmatik bir şekilde pekiştirmek.

Toplantıda Bay Hang, yıllık ekonomik performans göstergelerinin tamamlanması hakkında ilk rapor verenlerden oldu.Fabrikanın ana gelir ve kâr göstergeleri istikrarlı bir şekilde elde edildi.Daha sonra, her bir departmanın başkanları sırayla rapor verdi:Zhao, Teknik Kalite Denetim Departmanı'ndan teknoloji araştırma ve geliştirme ve kalite kontrolüne odaklandı., bölümün çalışmalarının en önemli noktalarını özetledi ve gelecek yıl için optimizasyon yönünü açıkladı; Satış Bölümü Genel Müdürü Lu bölgesel satış performansını gözden geçirdi,2026 yılına kadar piyasa eğilimlerini doğru bir şekilde öngörüyor.Üretim departmanından Bay Jiang, üretim sürecinin etkinliğini ve eksikliklerini gözden geçirdi.ve süreç optimizasyonu gibi kilit görevleri belirlediGüvenlik ve Çevre Koruma Dairesi'nden Bay Yin, güvenlik yönetimi ve Parti şubesinin çalışmaları hakkında rapor verdi.Tehlike araştırmasının ve güvenlik eğitiminin etkinliğini vurgulamak, ve üretim ve operasyonu yönetmek için parti inşaatını kullanmak; Bilgi Departmanı'ndan Wu Xurong, yetenek toplama konusunda, personel yönetimi ve sendika çalışmalarını entegre etti,Ekibi güçlendirmek için beceri eğitimiKişisel özerk hedef değerlendirme sonuçlarını CEO ile paylaşmak, iş en önemli noktalarını çıkarmak,ve yenilikçi iş fikirleri önermekBay Du, 2025'deki genel operasyonel durumu özetledi ve iş hedefleri, pazar genişlemesi ve maliyet kontrolü de dahil olmak üzere 2026'nın temel görevlerini ayrıntılı bir şekilde dağıttı.Xie, endüstri vakalarıyla iş yönetimiyle ilgili pratik deneyimlerini paylaştı., fabrika yönetimi verimliliğini artırmak için yararlı referanslar sağlar.

Yıllık personel toplantısından sonra, 31'inci fabrika yıldönümünü kutlamak için bir çay partisi düzenledik.Toplantıda, Bay Du ve Genel Müdür ortaklaşa "İleri Çalışanlar" unvanını kazanan meslektaşlarına onur ödüllerini verdi.Ve herkesin çalışmasını ve olağanüstü performansını çok takdir etti.Ödüllendirme töreninden sonra, çok beklenen şanslı çekim tüm izleyicilerin odak noktası oldu.Bu etkinliğin organizatörü, Teknik Kalite Denetim Departmanı, çeşitli zengin ve çeşitli hediyeler hazırladı.Şanslı çekiliş düzenli bir şekilde gerçekleşti.Bu yıllık toplantı sadece geçmiş kazanım ve kayıpları özetlemekle kalmadı,Ama aynı zamanda gelecekteki yönleri de doğru bir şekilde belirler.Yeni yolculukta, B-Tohin'in tüm çalışanları birleşecek ve ilk olmaya çalışacaklar.Yüksek kaliteli gelişmenin yeni bir bölümünü yazmaya devam etmeye çalışıyoruz.